Deiseb Datgloi Potensial Llawn Gwyddonwyr Clinigol Ymgynghorol: Cysoni Rolau, Gwobrwyo’n Gyfartal
Datblygodd y GIG y rhaglen Hyfforddi Gwyddonwyr Arbenigol Uwch i alluogi Gwyddonwyr Clinigol i gyrraedd lefel ymgynghorol. Disgwylir i’r rhai sy’n cwblhau’r rhaglen ac yn ymuno â’r Gofrestr Gwyddonwyr Arbenigol Uwch arwain gwasanaethau, arloesi, a gwneud penderfyniadau clinigol annibynnol. Fodd bynnag, maent yn parhau i gael llai o gyflog, ymreolaeth a chydnabyddiaeth nag ymgynghorwyr meddygol, er bod ganddynt yr un lefelau o arbenigedd ac atebolrwydd.
Rhagor o fanylion
Mae Gwyddonwyr Clinigol Ymgynghorol yn darparu arweinyddiaeth glinigol, wyddonol a strategol lefel uchel. Mae GIG Cymru (2022) yn cadarnhau bod ganddynt gyfrifoldebau cyfatebol i ymgynghorwyr meddygol. Mae’r rhaglen yn gydnaws o ran cwmpas â FRCPath ac yn gofyn am hyfforddiant ar lefel doethuriaeth a chymwyseddau clinigol uwch. Serch hynny, mae llawer yn parhau i fod ar Fandiau Agenda ar gyfer Newid 8b–8d, o’i gymharu â chyflog cychwynnol o >£93,000 ar gyfer ymgynghorwyr meddygol (BMA, 2023). Mae Cynllun Gweithlu Hirdymor y GIG (2023) a’r Fframwaith Proffesiynol ar gyfer Ymarfer Clinigol Ymgynghorol yng Nghymru (AaGIC, 2022) yn hyrwyddo arweinyddiaeth amlbroffesiynol ac yn cydnabod yr angen i gyflogi staff ar frig eu trwydded. Heb gydraddoldeb, mae perygl y bydd y GIG yn colli’r gweithlu medrus iawn hwn a chyfleoedd allweddol i foderneiddio gwasanaethau a gwella canlyniadau cleifion.
Ysgol Genedlaethol Gwyddor Gofal Iechyd. (2023). Llawlyfr y Rhaglen Hyfforddi Gwyddonwyr Arbenigol Uwch.
Addysg a Gwella Iechyd Cymru. (2022). Fframwaith Proffesiynol ar gyfer Ymarfer Clinigol Estynedig, Uwch ac Ymgynghorol yng Nghymru.
Ar ôl casglu 250 llofnod...
Caiff pob deiseb sydd â mwy na 250 llofnod ei chyfeirio at y Pwyllgor Deisebau
Ar ôl 10,000 llofnod...
Caiff deisebau sydd â mwy na 10,000 llofnod eu hystyried ar gyfer dadl yn y Senedd